黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央把加強作風建設作為工作開局的重要切入點，有力促進了黨的作風轉變，提高了黨在人民群眾中的威信。習近平總書記對黨的作風建設作出了一系列重要論述，多次對領導機關和領導干部作風建設作出強調、提出明確要求。早在2009 年5 月8日，他在全國機關黨的建設工作會議上，專門對機關黨建工作抓作風建設提出要求，強調要“以建設為民、務實、清廉機關為目標，以加強機關黨員、干部黨性鍛煉、改進機關作風為重點”。在十八屆中央紀委二次全會上，他強調，各級機關和領導干部要不折不扣執行中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓下去，善始善終、善作善成。2013 年6月，他在主持召開中央政治局專門會議時指出，要強化領導機關和領導干部帶頭作用，為弘揚優良作風作出榜樣。在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，他強調：“脫離群眾的種種問題，主要表現在領導機關、領導干部中。這次活動要以縣處級以上領導機關、領導班子、領導干部為重點”，“對領導機關、領導干部要標準更高一些、要求更嚴一些”，要讓群眾明顯感受到機關風氣的變化。他還提醒我們，抓機關作風建設要抓早、抓小、抓苗頭、抓細節，防止小病拖成大病，不斷樹立黨員干部的整體形象，不斷提升黨和政府的公信力。

習近平總書記這些重要論述，一是從全局高度指出了黨的作風建設的重點和關鍵，凸顯了中央對加強機關黨的作風建設的特殊考慮。機關作風正，黨和政府的形象就好，就可以得到人民群眾的擁護和支持。機關作風不正，黨和政府的形象就不好，就會讓人民群眾感到失望和不滿，從而影響在人民群眾心目中的威信和地位，并從根本上削弱和動搖我們黨的立黨之本、執政之基和力量之源。我們必須要充分認識加強和改進機關黨的作風建設的極端重要性和特殊性，以更大氣力切實把機關黨的作風建設抓緊抓好抓出成效。

二是從機關的特殊角度提出了機關黨的作風建設的標準、要求、路徑和存在的問題，為進一步加強機關黨的作風建設明確了方向和任務。這就是，在標準上要更高、要有成效；在要求上要更嚴、要為民務實清廉；在路徑上要以領導機關、領導班子、領導干部為重點，要靠制度；在問題聚焦上，主要是解決形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等“四風” 方面的突出問題。

學習貫徹習近平總書記這些重要論述，一要始終把密切黨同人民群眾的血肉聯系作為機關作風建設的核心。密切聯系群眾是我們黨的一大優勢，是黨的優良作風的核心內容。各級黨和國家機關，是黨聯系基層和人民群眾的紐帶和橋梁，機關黨員干部密切聯系群眾，既是黨的宗旨的內在要求，也是履行好工作職責的必然要求。

二要切實發揮領導干部在機關作風建設中的主體作用和表率作用。領導干部的作風狀況，不僅關系本人的品行和形象，更關系一個地方、一個單位的黨風政風民風，關系黨在群眾中的威信和形象，具有“上行下效”的示范功能。各級領導干部要承擔起作風建設宣傳發動、組織實施和監督檢查等職責，努力做良好風氣的模范實踐者和積極營造者。

三要抓早、抓小、抓苗頭、抓細節，防止機關不正之風形成。大多數腐敗分子的蛻化變質，往往就是從不注意小事小節逐步開始的。小事當慎，小節當拘，確是對領導干部的金玉良言。抓機關黨的作風建設一定要抓早、抓小、抓苗頭、抓細節。

四要以法治思維和法治方法抓機關作風建設，推進機關作風建設常態化長效化。作風問題具有反復性和頑固性，抓而不緊、抓而不實、抓而不常，等于白抓。我們一定要狠下氣力，持之以恒抓下去，特別是要運用法治思維和法治方法有針對性地提出對策措施，走制度化的路子，不斷加強改進機關作風常態化制度建設。

( 編輯：皮博   送簽：皮博   簽發：馮愛齡 )